井陉矿区人民法院开展制度学习周活动

为进一步强化规矩意识、明晰行为准则，构建用制度管人管事管案的管理机制，今年以来，井陉矿区人民法院有序开展管理制度梳理、修订完善和汇编工作，编撰完成涵盖综合管理、业务管理、行政管理、队伍管理等领域的《管理制度汇编》，以制度规范化建设夯实发展根基，推动全院各项工作提质增效。

为强化制度执行力，推动制度从纸面落到实处，8月10日，井陉矿区人民法院启动制度学习周活动，院党组成员、政治部主任许育哲对开展制度学习周活动进行了动员部署，要求各部门要集中组织学习《管理制度汇编》，注重将制度规定与自身工作实际相结合，努力营造遵守制度、维护制度、落实制度的良好氛围，切实增强全体干警的使命感和责任感，对标先进，拉高标杆，以制度推动工作高效开展。

部署会结束后，各部门迅速行动，分别组织开展集中学习和个人自学。各部门结合工作实际，围绕制度内容展开深入讨论，查找工作中存在的问题和不足，将制度要求细化到每一个工作环节、每一项业务流程，以钉钉子精神推动制度落地见效。

制度的生命力在于执行，执行的关键点在于落实。下一步，井陉矿区人民法院将紧紧围绕“打造精品法院、培育精英人才”工作目标，“党建引领、制度强基、质效为王、队建聚力”工作思路，坚持常态化抓实制度落地、长效化巩固工作成效，持续把制度优势转化为履职尽责、干事创业的治理实效，以更严的制度约束、更实的工作作风、更强的司法能力，积极回应人民群众期盼，推动法院各项工作取得新发展。

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